Novinky | Jobfairs.cz - Váš virtuální veletrh práce

Jen jednoměsíční odstupné pro lidi, kteří jsou ve firmě méně než rok, klidně i deset let práce na smlouvu na dobu určitou a až 300 odpracovaných hodin ročně bez placení zdravotního a sociálního pojištění. Nový zákoník práce, který koncem týdne dostali k připomínkování ostatní ministři a jehož kompletní znění mají HN k dispozici, sníží jistoty zaměstnanců v Česku. „Jednotlivá opatření mají v součtu zpružnit pracovní trh a motivovat zaměstnavatele k vytváření nových pracovních míst. Jako prioritní se ukazují být zejména v kontextu hospodářské recese a s ní souvisejícím nárůstem nezaměstnanosti,“ řekl HN ministr práce a sociálních věcí Jaromír Drábek (TOP 09).

Celý článek je k dispozici na KarieraWeb.cz